أبلاغ: أي تجميد للعمل بالنظام الأساسي للتربية الوطنية؟

الأكيد جدا بأن التجميد كما جاء في المذكرة الوزارية رقم 124X23 بتاريخ 1 دجنبر 2023 لا يفيد إلغاء المرسوم المذكور. والأكثر من هذا سننطلق من فرضية ترتيب نزاع بين أستاذ مع إدارته (السلطة الحكومية المعنية)، فإن القاضي سيلجأ لا محالة لتطبيق مضامين المرسوم سالف الذكر لتحقيق الدعوى وترتيب حقوق والتزامات الأطراف؟.   وفي هذا الإطار، ونحن في إطار البحث عن مدلول "التجميد" قانونا لن نناقش حجية الدوريات والمذكرات وتدرجها ومبدأ توازي الشكليات ...