تمكنت الجامعة الوطنية للتكوين المهني/ الاتحاد المغربي للشغل/ من انتزاع مجموعة من المكتسبات الجديدة التي زفتها إلى مستخدمي هذا القطاع.
وأكدت الجامعة الوطنية للتكوين المهني في بلاغ توصلت "أنفاس بريس" بنسخة منه، أن هذه المكتسبات تحققت في إطار الجهود المستمرة التي تبذلها لتحسين الأوضاع الاجتماعية لمستخدمي مكتب التكوين المهني وإنعاش الشغل، والتي تهدف إلى دعم الموظفين النشيطين والمتقاعدين على حد سواء.
وفيما يلي المكتسبات الجديدة التي تم تحقيقها لفائدة المستخدمين في التكوين المهني
مضاعفة منحة الدخول المدرسي
ارتفع مبلغ منحة الدخول المدرسي من 250 درهمًا إلى 500 درهم لكل طفل يتراوح عمره بين 6 و18 سنة. تأتي هذه الزيادة لدعم الأسر في مواجهة الأعباء المالية المتعلقة بالتعليم، خاصة في ظل تزايد تكاليف اللوازم المدرسية.
الرفع من مبلغ منحة التقاعد:
ارتفع مبلغ منحة التقاعد من 7000 درهم إلى 15000 درهم. تعتبر هذه الزيادة اعترافًا بالدور الهام الذي أداه المتقاعدون والتضحيات التي قدموها خلال مسيرتهم المهنية، وهي تعكس التزام الجامعة بتحسين أوضاعهم بعد التقاعد.
زيادة منحة الحج
تم رفع مبلغ منحة الحج من 20000 درهم إلى 30000 درهم للمستخدمين النشيطين والمتقاعدين الذين يتم اختيارهم في القرعة الوطنية للحج، مما سيسهم في تخفيف تكاليف أداء فريضة الحج.
تأتي هذه الزيادة لدعم الأسر في مواجهة الأعباء المالية المتعلقة بالتعليم